新晋领导者
承担营运模板的执行角色
承上启下的
沟通桥梁
今日基层
明日骨干
作为个人贡献者，他们学习能力强，专业水准高，思想前卫，是企业发展的核心骨干力量但面对突然的角色转变，成为领导者却显得力不从心
新晋领导者面临着哪些挑战 ？
当内容专家遇到科技担当
2017 年网龙与 DDI 强强联合打造 新晋管理者领导力系列课程，将 85/90后新晋管理者的职业困境一步解决
课程亮点
开创国内第一家“线上+线下”二元混合制学习模式先河，
线上微课呈现，线下行为内化，两者优势互补，集精神交流与效果检验一步到位！
主要课程
9大系列课程
卓越辅导
致胜表达
超效沟通
效率决策
巅峰绩效对话
任务规划与执行
活化变革
建立卓越团队
开启领导力之门
画面适应手机比例，10 分钟左右一个课堂可从“上次学习结束位置”继续往下学习
主标题：问题出发，一堂微课即解决一个具体的挑战情境
副标题：解决挑战情境的技巧
主导航栏：引导学员层层递进学习
目录栏：供学员自主选择想要进入的学习环节；学员亦可通过目录了解哪些部分已学习，哪些部分未学习
3D视频：常用于“失败案例”和“成功案例”的演示，让学员学习时更有代入感；视频可全屏播放
MG视频：运用多种讲解方法（比喻、科学理论、实验数等），让知识更易于理解，让学员更有收获感
练习题：再现实际工作场景，学员分分钟钟进入角色；答案解析助力学员加深理解有收获感
取得成果
此课程来源于 DDI 线下快速变身课程，该课程上线半年已超过20万人次使用，客户覆盖互联网、金融、汽车制作、地产、快消品等各大行业，学员评价评估达4.7分。
获颁 CSTD 协会“年度推荐产品奖”
获颁 CSTD 协会“产品创新 50 强”
获颁 2017HROOT 人力资源服务创新大奖
客户案例
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