多学在线学习培训平台

助力企业进入高效移动培训时代

一站式运营服务

从运营理念到实操技能,全面解决平台运营难题

专属服务顾问

运营学习平台

游戏化运营

个性化支持

多学531平台运营体系

通过运营上百个项目总结沉淀的多学平台 531 特色运营体系,能帮助企业快速了解产品功能,构建运营机制,提升内容质量,以游戏化的方式运营管理平台,激发学员学习兴趣,提升平台活跃率,提高学习转换率。

5种运用场景

混合式学习、知识管理、公司战略文化传递、业务支持、大数据管理

3大运营模块功能、内容、机制

1个重要理念游戏化运营理念

多学运营学习平台培训邦

为企业提供一个运营学习及交流的专属平台,帮助企业了解移动学习平台运营的基础理论,学习优秀案例,提升微课制作技巧,通过“我教你练”的活动模式让企业培训师快速学习活动运营技巧,让理论联系实际。

  • 传教

    为用户提供运营系列课程

  • 解惑

    解决用户使用、运营难题

  • 社交

    用户与用户进行运营交流

  • 数据

    通过数据提升产品运营

个性化运营5大步骤推进

针对企业实际运营情况,结合企业行业特点和学员特点,提供适合企业的个性化运营方案支持,包括运营体系建设、推广方案策划、内容体系建设、活动策划、数据调研与分析、学员学习偏好分析,运营素材支持等服务,快速帮助企业提升各项数据。

step1

引发关注

上线导入准备

  • · logo 设计大赛
  • · 形象代言人海选
  • · 笑脸征集大赛
  • · 海报+手机支架
  • · 全覆盖宣传
  • · 产品上线发布会

step2

内容拉动

课程快速上线

  • · 微课开发师培训辅导
  • · 微课开发师认证
  • · 上线第一批课程:
  • 平台配置课程、平台公
    约、公司领导讲话、产
    品介绍等
  • · 抓业务痛点制作课程

step3

线上引流

让线下链接到线上

  • · 上线流量支持活动
  • · 线上+线下复合式培训:
  • 变被动为主动
  • · 新人训练+转岗训练
  • · 部门会议学习情况反馈

step4

主题吸粉

以主题活动持续吸粉

  • · 开学季故事
  • · 读书活动倡导
  • · 晒图展活动
  • · 学习之星评选

step5

互动活跃

多功能互动应用,促进活跃

  • · 社区问答-高手在民间
  • · 同事圈-增进互动
  • · 公告灵活应用
  • · 广告位多元化应用
  • · 商城开放-行政奖品

全面解决5大运营难题

  • 平台上线
    激活率不高

  • 平台内容难题

  • 运营思路及
    运营方案匮乏

  • 平台活跃率较低
    学员积极性差

  • 学习转换效果差

多学运营成功案例

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01 针对平台上线激活率不高

多学已经为多家企业提供平台上线支持服务,平台上线后次月激活率(安装率)平均值达到 98%。

运营解决方案:

通过运营培训+案例讲解+培训邦 APP 学习+个性化方案+运营素材提供等组合式服务,让企业运营团队系统了解运营推广知识,建立运营体系与机制,解决企业 APP 安装率不高,上线活跃度差等难题。个性化方案提供包括:运营团队组建,运营体系建设,内容体系构建,平台上线推广及活动方案,游戏化方案,运营素材提供 等多项运营服务。

代表企业:

金地物业:平台激活率达:96%;学习完成率:92%;日均互动人次 8000+;
金牌橱柜:平台激活率达:96%;学习完成率:88%;活动参与率 85%+;
爱义行:平台激活率达:95%;学习完成率:85%;日人均在线时长 8 分钟

02 针对平台内容难题

多学已经为多家企业提供内容支持与培训,包括微课培训,软件培训,内容体系建立于推广等。现在多学已经沉淀了十万多门微课,平台用户月均上线课程近 30 门,学习完成率在 80%以上。

运营解决方案:

通过平台上线前微课及运营辅导,上线后的“年度微课制作班”及“轻学快用”微课制作课程帮助企业建立微课制作团队,满足企业内生课程需求。另外,多学和世界几大课程供应商达成战略合作,通过“多学课堂”平台可以享受到数十万门精品课程资源。

代表企业:

康师傅饮品:月上线课程:100+门,学习完成率 95%+,月人均社区互动数 25 条。
康师傅控股:月上线课程:120+门,学习完成率 93%+,月人均社区互动数 30 条。
吉利汽车:月均上线课程:110+门,学习完成率 92%+,考试通过率 85%+。

03 针对运营思路及运营方案匮乏

多学为所有平台客户提供了专属的运营顾问提供运营教学与协助,帮助企业解决运营思路及运营方案匮乏的问题。现在多学团队已经为上百家客户提供运营培训及运营方案提供,沉淀并制定了特色的“多学 531 运营体系”和多学平台方法论。

运营解决方案:

多学运营团队通过运营培训+案例分析+个性化运营方案提供+专属运营平台“培训邦”+定期运营交流会等组合式服务为客户提供运营辅导。每个季度多学运营团队会提供《季度运营活动方案建议》+《季度运营数据报告及运营分析》等服务帮助客户理解运营,改进运营方法。

数据支持:

每年进行 260 多次运营培训建立 5GB 超大运营素材库培训邦 APP 提供 130 多门运营课程协助客户制定 600 多起活动方案

04 针对平台活跃率较低,学员积极性差

多学运营团队会根据平台的客户平台的运营目标,协助客户平台进行学员学习偏好调研和个性化运营方案制定等运营服务,提升平台活跃度与学员的学习积极性。现在多学运营团队已经为 100+万学员实现月均活跃率及学习完成率的提升。

解决方案:

多学团队将根据客户平台的不同运营阶段,提供不同的运营服务,满足企业需求。

平台活跃率提升方面:

上线前为客户提供:学员分析+运营培训+促活案例+上线活动方案+推广建议+游戏化方案等服务;
上线过程中提供:数据报告,数据分析,运营改进建议等;
上线后服务:每月运营交流,活动方案建议,内容方案建议,数据监控及数据报告,运营素材提供,运营案例分享等。

学习完成率提升方面:

上线前为客户提供:内容规划+微课培训+社区建设方案+赠送上百门精品微课+内容运营素材提供等服务;
上线后为客户提供:学员学习偏好调研+个性化内容推送+社区促活方案+内容机制+游戏化激励等服务。

代表企业:

保利物业:通过建立完善的运营制度及活动运营平台月均活跃度 92%+,学习完成率:88%+。
银鹭集团:通过建立机制及活动运营平均月活保持在 90%+,学习完成率:85%+。
国贸期货:通过内容+活动运营连续三月活跃度环比上涨 20%+,学习完成率环比上涨 15%+。